66 percepciones encontradas.

Guía de cumplimiento social de AAFA-WRAP para personal que no es de RSE

Esta publicación conjunta de AAFA y Worldwide Responsible Accredited Production (WRAP) se desarrolló con la premisa de que, con una capacitación mínima, los profesionales de abastecimiento/control de calidad pueden servir como recursos invaluables de RSC porque: Visitan las fábricas con más frecuencia que los auditores sociales (esto les brinda más oportunidades ver la fábrica funcionando en diferentes condiciones); Están más directamente involucrados en […]

Declaración actualizada de WRAP sobre presuntos trabajos forzados en Hetian Taida

Arlington, VA: Worldwide Responsible Accredited Production (WRAP) es la principal organización de certificación basada en instalaciones para productos cosidos. WRAP es una organización sin fines de lucro que se ha enfocado durante los últimos 19 años en verificar y mejorar las condiciones laborales en las fábricas de todo el mundo. Uno de los principios básicos de WRAP es que el trabajo forzoso de cualquier tipo no tiene cabida […]

Avedis Seferian addresses the Sustainable Fashion Forum

El presidente y CEO de WRAP se dirige al Foro de Moda Sostenible

El presidente y director ejecutivo de WRAP, Avedis Seferian, se dirige al Foro de Moda Sostenible.

Declaración de WRAP sobre presuntos trabajos forzados en Hetian Taida

Arlington, VA: Worldwide Responsible Accredited Production (WRAP) es la principal organización de certificación basada en instalaciones para productos cosidos. WRAP es una organización sin fines de lucro que se ha enfocado durante los últimos 18 años en verificar y mejorar las condiciones laborales en las fábricas de todo el mundo. Uno de los principios básicos de WRAP es que el trabajo forzoso de cualquier tipo no tiene cabida […]

Guía de mejores prácticas de horas de trabajo

La Producción Acreditada Responsable Mundial (WRAP) y la Asociación Estadounidense de Ropa y Calzado (AAFA) han emitido una guía conjunta sobre las mejores prácticas para monitorear las horas de trabajo en las instalaciones. El propósito de esta guía es ayudar a las empresas a lograr dos objetivos: Lograr transparencia en las horas reales que trabajan los empleados en una fábrica proveedora, y; Localice el […]

Avedis at Sedex 2018

“Definiendo más allá del cumplimiento”

El presidente y director ejecutivo de WRAP, Avedis Seferian, habla sobre "Definir más allá del cumplimiento" en Sedex 2018.

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