精选
WRAP, VESTEX Partner to Advance Social Responsibility in Guatemala’s Apparel and Textile Industry
WRAP is excited to announce a new Memorandum of Understanding (MoU) with VESTEX, the leading trade association for Guatemala’s apparel and textile sector. The MoU was signed on November 20, 2025, in Guatemala City, with senior leaders for both organizations present. This strategic partnership underscores a shared commitment to competitiveness, sustainability, and social responsibility within […]
WRAP Expands Global Reach with Strategic MoU in Taiwan’s Bicycle Industry
On November 6, a landmark moment unfolded in Taiwan as Worldwide Responsible Accredited Production (WRAP) signed a Memorandum of Understanding (MoU) with the Taiwan Bicycle Association (TBA) and the Bicycling Alliance for Sustainability (BAS). A Shared Commitment to Ethical and Sustainable Manufacturing The MoU reflects a shared vision among the three parties to promote safe, […]
美国服装和服装协会 (AAFA) 和美国服装和服装标准组织 (WRAP) 发布关于消除强迫劳动的最新指南
AAFA 和 WRAP 发布了更新指南，为 AAFA 成员提供最佳实践和资源，以澄清：1.) 什么是强迫劳动，以及美国和其他国家关于强迫劳动的法律和政策；2.) 强迫劳动可以在哪些地方进入供应链；3.) 如何补充现有的行为准则，或者，[…]
薪酬与福利：为服装工人创造有尊严的生活
“每个劳动者有权享受公正、合适的报酬，确保他本人和家属享有符合人类尊严的生活条件。”——《世界人权宣言》第23条第3款 适当的报酬是承认员工辛勤工作和奉献精神、培养价值感和鼓励他们努力工作的基本方式[…]
为什么供应链安全比以往任何时候都重要
在当今的全球格局中，供应链安全正变得越来越复杂，因为多方面的威胁涵盖了物理基础设施、网络安全、信息安全以及服装、纺织和鞋类产品制造商和出口商的运输系统人身安全。物理安全威胁很容易被发现。入侵、篡改和货物盗窃可能造成巨大的损失[…]
WRAP 和 ESCP 宣布建立战略合作伙伴关系
WRAP 荣幸地宣布与道德供应链项目 (ESCP) 建立合作伙伴关系。此次合作旨在提升全球生产设施的道德实践。通过此次合作，我们将紧密合作，支持供应商改善劳工标准，确保所有员工享有安全公平的工作环境。WRAP 的专家团队将 […]
美国服装和服装协会 (AAFA) 和黑龙江服装和服装应用行动计划 (WRAP) 讨论关税波动背景下新发布的负责任采购指南
美国服装和服装协会 (AAFA) 政策高级副总裁 Nate Herman 与 WRAP 总裁兼首席执行官 Avedis Seferian 进行了交流，重点介绍了两家机构联合发布的最新行业资源——《受关税影响的供应链中负责任采购指南》。该文件旨在帮助企业评估关税对供应商、工人和生产时间表的潜在影响[…]
美国服装和服装协会 (AAFA) 和美国服装和服装采购行动计划 (WRAP) 发布关税波动背景下道德采购新指南
美国服装和服装协会 (AAFA) 和黑龙江省服装和服装应用行动计划 (WRAP) 发布了最新指南，旨在帮助企业在美国贸易政策变化和全球不稳定性加剧的时期开展负责任的采购。该指南强调，尽管存在关税导致的供应链中断，仍需保持道德标准，并鼓励企业评估采购突然变化对人员和运营的影响。该框架旨在帮助 […]
揭开强迫劳动的面纱：全球供应链中的隐秘线索
强迫劳动是一个全球性问题，影响着目前约5000万人生活在现代奴役之下。强迫劳动是指个人被迫通过暴力、欺诈或胁迫违背其意愿地工作。国际劳工组织（ILO）将强迫劳动定义为“所有以惩罚和[…]为威胁而强制进行的非自愿工作或服务”。
用缝纫机换教科书：为什么终止童工是不可谈判的
每个孩子都应享有童年。然而，世界各地仍有太多孩子被迫用缝纫机取代课本，用生产车间取代游乐场。6月12日是世界无童工日，这有力地提醒我们，为什么原则3：禁止童工是全球负责任的基石[…]
成功的贸易始于合规
五月，我们庆祝世界贸易月，以此庆祝国际贸易对经济增长、创造就业和增强全球经济的重要性。履行社会责任是全球贸易成功不可或缺的要素。如今，法规已要求企业采取具体行动，以保护人权、尽职调查和全球供应链的透明度[…]
