„Ich wusste nicht, dass es falsch war“ – Warum die Bekämpfung von Mobbing am Arbeitsplatz eine grundlegende und unabdingbare Priorität ist
Jede Person, die in einem industriellen Umfeld arbeitet – unabhängig von Geschlecht, Funktion, Position oder Rang – hat Anspruch auf respektvolle Behandlung und Schutz vor Belästigung und Missbrauch. Würde ist ein universelles Recht. Der 25. November, der Internationale Tag zur Beseitigung von Gewalt gegen Frauen, erinnert weltweit daran, dass Sicherheit am Arbeitsplatz nicht verhandelbar ist. Bei Worldwide […]
AAFA und WRAP veröffentlichen aktualisierte Leitlinien zur Abschaffung von Zwangsarbeit
AAFA und WRAP haben aktualisierte Leitlinien veröffentlicht, um AAFA-Mitgliedern bewährte Vorgehensweisen und Ressourcen zur Verfügung zu stellen, mit denen sie Folgendes klären können: 1.) Was Zwangsarbeit ist und welche Gesetze und Richtlinien die Vereinigten Staaten und andere Länder in Bezug auf Zwangsarbeit haben; 2.) Wo Zwangsarbeit in die Lieferkette gelangen kann; 3.) Wie bestehende Verhaltenskodizes ergänzt werden können oder […]
Zwangsarbeit aufdecken: Die verborgenen Fäden in der globalen Lieferkette
Zwangsarbeit ist ein globales Problem, das schätzungsweise 50 Millionen Menschen betrifft, die derzeit in moderner Sklaverei leben. Zwangsarbeit liegt vor, wenn Menschen durch Gewalt, Betrug oder Nötigung gegen ihren Willen zur Arbeit gezwungen werden. Die Internationale Arbeitsorganisation (ILO) definiert Zwangsarbeit als „jede unfreiwillige Arbeit oder Dienstleistung, die unter Androhung einer Strafe erbracht wird und […]
Schulbücher gegen Nähmaschinen: Warum die Beendigung der Kinderarbeit nicht verhandelbar ist
Jedes Kind hat eine Kindheit verdient. Doch weltweit sind viel zu viele gezwungen, Schulbücher gegen Nähmaschinen und Spielplätze gegen Produktionshallen einzutauschen. Der Welttag gegen Kinderarbeit am 12. Juni ist eine eindringliche Erinnerung daran, warum Prinzip 3: Verbot von Kinderarbeit ein Eckpfeiler der weltweiten verantwortungsvollen […] ist.
WRAP sponsert CAF-Webinar zu Zwangs- und Kinderarbeitsvorschriften in Kanada
Nehmen Sie an einem Webinar unseres Präsidenten und CEO teil, das Unternehmen dabei hilft, die kanadische Gesetzgebung zu Zwangsarbeit und Kinderarbeit in Lieferketten zu verstehen.
AAFA-WRAP-Leitfaden zum Verständnis und zur Beseitigung von Zwangsarbeit
Die AAFA hat in Zusammenarbeit mit ihrem offiziellen Partner für soziale Verantwortung von Unternehmen (CSR), Worldwide Responsible Accredited Production (WRAP), diesen Leitfaden nur für Mitglieder veröffentlicht, in dem bewährte Verfahren, Ressourcen und Erkenntnisse überprüft werden, die Folgendes erläutern: Was Zwangsarbeit ist, zusammen mit den Gesetzen und Richtlinien der Vereinigten Staaten und anderer Länder in Bezug auf Zwangsarbeit; Wie diese Anforderungen erfüllt werden; Wo gezwungen […]
Einblicke in die Auswirkungen der UFLPA
AAFAs Senior Vice President, Policy, Nate Herman, setzt sich mit WRAPs Präsident und CEO, Avedis Seferian, zusammen, um das Uigurische Zwangsarbeitsverhütungsgesetz (UFLPA) zu besprechen.
Arbeitsfragen in der Bekleidungsindustrie in Lieferketten
Avedis Seferian, Präsident und CEO von WRAP, trat der American Apparel & Footwear Association (AAFA) bei, um Arbeitsfragen in Lieferketten und der Bekleidungsindustrie im Allgemeinen zu diskutieren.
Maßnahmen zur Ermittlung und Beseitigung von Zwangsarbeit in Lieferketten
Avedis Seferian, Präsident und CEO von WRAP, erörtert mit Nate Herman, Senior Vice President, Policy, von AAFA, einen neuen Leitfaden, der AAFA-Mitgliedern helfen soll, Richtlinien zur Erkennung und Beseitigung jeglicher Form von Zwangsarbeit in ihrer Lieferkette zu erstellen und umzusetzen.
Der aktuelle Stand der Handelsbeziehungen zwischen den USA und China
Avedis Seferian, President & CEO von WRAP, spricht mit Nate Herman, Senior Vice President, Policy, AAFA, über den aktuellen Stand der Handelsbeziehungen zwischen den USA und China und die Situation in Xinjiang.
